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南宁正在积极推进人才治理创新,不断探索和实践新的人才管理模式。通过优化人才政策,完善人才引进、培养、评价和激励机制,打造具有竞争力的人才生态环境。注重实践人才队伍建设,加强产学研合作,推动人才培养与产业发展深度融合。...