香龙山村发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。我们提供丰富的岗位，包括农业技术、旅游服务、村务管理等多个领域。我们寻求那些富有创新精神、热爱乡村发展的人才，共同推动香龙山村的繁荣与进步。应聘者需具备相关技能和经验，并愿意投身乡村建设事业。加入我们，共创美好未来。详情请联系村委会或访问官方网站。香龙山村发布招聘公告，涵盖多个领域岗位，寻求有志之士共同推动乡村发展。应聘者需具备相关技能和经验。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇

香龙山村，一个充满生机与活力的乡村，随着其经济社会的快速发展，现正积极寻求各类人才的加入，本文旨在发布香龙山村的最新招聘信息，为广大求职者提供机会，同时也为香龙山村的持续发展注入新的活力。

招聘背景

香龙山村近年来在旅游、农业、林业等领域取得了显著的发展成果，随着项目的扩展和新项目的启动，我们急需各类专业人才来支持香龙山村的持续发展，我们寻求的不仅仅是员工，更是能够与我们共同成长的合作伙伴。

招聘岗位及要求

1、旅游开发管理（5名）

岗位职责：

负责旅游项目的规划、开发与运营管理；

协调内外部资源，提升旅游服务质量；

监测旅游市场趋势，制定营销策略。

任职要求：

大专及以上学历，旅游管理或相关专业；

2-3年旅游项目开发管理经验者优先；

具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

2、农业技术员（3名）

岗位职责：

负责农业技术的推广与应用；

指导农户进行科学种植，提高农产品质量；

参与农业项目的研究与开发。

任职要求：

大专及以上学历，农业相关专业；

1-2年农业技术工作经验；

热爱农业，具备较强的学习能力。

3、林业工程师（2名）

岗位职责：

负责林业项目的规划与管理；

监督林业资源的保护与开发；

指导林业工作人员进行技术操作。

任职要求：

本科及以上学历，林业相关专业；

3-5年林业工作经验，具有林业项目管理经验者优先；

熟悉林业法规，具备较强的组织协调能力。

招聘流程

1、在线投递：请将简历发送至我们的官方招聘邮箱（邮箱地址）。

2、简历筛选：我们将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的求职者进行下一步。

3、面试环节：面试将分为初试和复试两个环节，具体时间和地点将通过邮件或电话通知。

4、录用通知：经过面试考核后，我们将向录用的求职者发送正式的录用通知。

福利待遇

香龙山村重视员工的福利待遇，为员工提供具有竞争力的薪资、完善的社保福利、年度带薪休假、定期培训等，我们为员工提供良好的工作环境和和谐的工作氛围。

我们诚邀有志之士加入香龙山村，共同推动香龙山村的持续发展，如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式与我们联系：（联系电话），或访问我们的官方网站（官网地址），香龙山村期待您的加入！

在这个充满机遇与挑战的时代，香龙山村愿意为每一位求职者提供一个展示自我、实现梦想的舞台，我们坚信，只有聚集人才，才能实现共同发展，欢迎您的加入，让我们携手共创香龙山村的辉煌未来！